기업들이 청년 고용을 확대할 수 있도록 지원하고, 취업에 어려움을 겪는 청년들에게는 취업을 촉진해 주는 2023년 청년일자리도약장려금 정책에 대해 정리해 보았습니다.
청년고용을 활성화시키고자 함이 목적이며, 정규직으로 신규 채용하여 6개월 이상 고용유지한 청년에 대해 채용일로부터 최대 24개월 간 지원금을 지원하는 고용노동부 사업입니다.
그러면 2023년 기준으로 청년일자리도약장려금을 받기 위한 조건과 신청 방법에 대해 자세히 알아보겠습니다. 조건에 맞는 분들은 혜택을 받으셨으면 좋겠네요.
2023년 청년일자리도약장려금
2023년 1월 1일부로 시행되는 청년일자리도약장려금 개정 사업은 2023년 예산을 기준으로 신규 지원 인원이 9만 명가량 될 것으로 보고 있고, 예산이 소진되면 조기 마감될 수 있습니다.
따라서 2023년 1월 1일부터 12월 31일 사이에 지원대상이 되는 청년을 채용한 경우라면, 조건을 확인해 보고 신청하는 것이 유리합니다.
2023년 기준으로 청년일자리도약장려금 최대 지원금은 2년간 1천 200만원입니다.
- 지원 내용 : 신규채용된 청년 1인당 월 최대 60만 원씩 1년 동안 지원하며, 최초 채용 후 2년 근속하면 480만 원을 일시지급함
- 지원한도 : 신청 직전 월말부터 이전 1년간 평균 고용보험 피보험자수의 50%까지 지원되며 비수도권은 100%까지 지원됨. 단, 최대 인원은 30명임
2023년 청년일자리도약장려금 조건
2023년 청년일자리도약장려금 지원대상이 되는 기업의 조건은 위 내용을 참고해 주시기 바랍니다.
기본적으로는 고용보험 기준으로 피보험자 수가 5인 이상인 우선지원대상기업 사업주가 지원 조건입니다. 아래 업종에 한해서는 1인 이상도 가능하다고 하니 확인해 보시기 바랍니다.
- 지식서비스
- 문화콘텐츠
- 신재생에너지
- 미래유망기업
- 지역주력산업
- 고용위기지역 소재기업
- 특별고용지원업종
그리고 지원이 제한되는 업종도 위 상자 안에 보시면 나열되어 있으니 참고해 보시면 좋을 듯하네요.
그리고 2023년 청년일자리도약장려금 지원 대상이 되는 청년의 조건은 6개월 이상 실업상태인 만 15세에서 34세 취업애로 청년입니다. 하지만 아래의 경우 실업기간이 6개월 미만이라도 지원이 가능합니다.
- 고졸이하 학력
- 고용촉진장려금 대상
- 국민취업지원제도 참여자
- 청년도전지원사업 수료자
- 폐자영업자
- 최종학교 졸업일 이후 채용일까지 고용보험 총 가입기간 12개월 미만 청년
그리고 지원 제외되는 케이스도 있으니 위 내용 참고해 주시기 바랍니다.
2023년 청년일자리도약장려금 신청
먼저 신청은 누리집을 통해 할 수 있습니다.
신청 방법은 누리집에서, 기업 소재지를 담당하는 운영기관을 지정하여 참여 신청을 하면 됩니다.
신청 방법은 아래와 같습니다.
- 사전 참여 신청
- 청년 채용
- 6개월 후 지원금 지원
고용노동부 고객상담센터 상담문의를 하면 자세한 상담을 받을 수 있다고 하며, 자세한 내용은 '청년일자리창출지원사업 누리집' 공지사항에서 지역별 운영기관에 문의하면 자세히 알려준다고 합니다.
여기까지 2023년 청년일자리도약장려금 관련하여 조건과 신청 방법에 대해 알아보았는데요. 조건에 부합하는 분들께 도움이 될 만한 지원사업인 듯 하니, 꼭 미리 신청해 두셨다가 지원금을 받으셨으면 좋겠네요.
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